Soluções permitem que corretores possam trabalhar online, sem a visita física ao cliente

O Ministério da Saúde recomenda a população fique em casa e trabalhe no esquema de home office por conta da pandemia do coronavírus. E como fazem os corretores de seguros, que precisam apresentar a proposta pessoalmente e recolher assinatura dos segurados? Na Previsul Seguradora, isso não é problema. Conhecida por ser a seguradora digital do corretor, há anos a Previsul tem adotado ferramentas e soluções que facilitem a vida do corretor de seguros, seu principal parceiro. Conheça mais:

COTA+: SIGA VENDENDO MESMO À DISTÂNCIA

O Cota+, é um cotador online de ponta, oferecido pela Previsul. Com ele, o corretor consegue cotar e emitir, através de assinatura digital, todos os produtos da Previsul: pessoas, bens, odonto e consórcio. A ferramenta, que foi recentemente atualizada, é fácil de utilizar e possibilita que o corretor possa seguir vendendo, mesmo trabalhando de casa ou sem visitar seus clientes.
“Muitas seguradoras oferecem cotador na ponta para o corretor. Entretanto, posso afirmar que com a qualidade do nosso cotador, principalmente para produtos de vida, não há outro no mercado. Convido todos os corretores da Previsul a conhecer nossa ferramenta e também os novos produtos Empresarial, Residencial, Odonto e Consórcio.”, afirma o presidente Renato Pedroso.
Vale lembrar que a Previsul dispõe de mais de 80 assistências que podem ser adicionadas aos seguros e, em momento como este, agregam valor ao cliente. É o caso do Saúde24h, um serviço para orientar o segurado na melhor conduta a ser tomada frente à descrição dos sintomas, esclarecendo dúvidas gerais sobre a saúde e fornecendo orientações educativas e de auto cuidado, que pode ser acionado 24h por dia, 7 dias por semana.

PORTAL DO CORRETOR: +AUTONOMIA

Assim como o Cota+, o Portal do Corretor da Previsul também passou por uma atualização e está +ágil e inteligente. Através dessa ferramenta, que pode ser acessada de qualquer lugar, o corretor consegue realizar serviços de primeiro e segundo nível, como emitir segunda via de documentos, realizar movimentação de vidas, acompanhar de forma online o status de sinistros e consultar informações de comissionamento.
É também através do Portal, que o Corretor confere seu desempenho na campanha de incentivo de vendas Sou + Previsul, que premia mensalmente os corretores com vendas novas emitidas a partir de R$1.000 com pontos para trocar por produtos e serviços a sua escolha. Tudo de forma online, sem precisar sair de casa. Ao final da campanha, os 10 corretores com maior faturamento em vendas novas ganham uma viagem com acompanhante para África do Sul.

ATENDIMENTO

A equipe comercial da Previsul, mesmo trabalhando homeoffice – para prevenção do contágio – está à disposição para atender os corretores que necessitarem de informações para gerar + negócios. Os gerentes e consultores estão familiarizados e instruídos com ferramentas digitais e devem seguir realizando visitas, de forma online – através de videoconferência.
Além disso, para suporte operacional, a central de atendimento ao corretor, Previsul Soluciona, segue operando normalmente, através dos fones 3003-8533 (capital e cidades metropolitanas) e 0800 878 9100 (demais localidades) ou pelo e-mail soluciona@previsul.com.br, de segunda-feira a sexta-feira, das 8h às 18h, exceto feriados nacionais.

PARCERIA

Recentemente a Previsul se posicionou, sendo a primeira seguradora a indenizar as coberturas de seguro decorrentes de morte qualquer causa, internações e rendas por incapacidade que contenham cobertura de doença, ocasionadas pelo COVID-19 (Corona Vírus), respeitando as condições dos seguros, os prazos de carência e franquia (se houverem), ainda que de acordo com as normas regulatórias o risco de pandemias seja excluído.
Com 113 anos de atuação, a Previsul é referência como seguradora Multirriscos no Brasil. Está presente em 12 estados brasileiros, com aproximadamente 30 pontos de atendimento em todo o país, que oferecem todo o suporte para o corretor, principal parceiro da Previsul.

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“Juntos Somos + Evolução” foi a campanha que permeou as ações internas da seguradora neste ano

A Previsul Seguradora comemora os resultados das 25 ações de endomarketing realizadas ao longo de 2018. Todas as atividades desenvolvidas foram parte da campanha “Juntos Somos + Evolução”, que ofereceu possibilidade de adquirir novos conhecimentos e reflexões profissionais e pessoais.

Na avaliação do presidente, Renato Pedroso, as ações internas só trazem benefícios para o colaborador e para a empresa. “A Previsul acredita que um colaborador motivado é um colaborador engajado a se desenvolver profissionalmente como indivíduo e como parte da equipe. Para que possamos, juntos, olhar para o futuro, é preciso que tenhamos a leveza dentro do nosso ambiente de trabalho. E conquistamos isso com profissionais realizados, engajados e inspirados”, afirma.

Uma das novidades foi a criação do “Hora + Leve”, projeto de happy hour que tem como objetivo principal promover a integração e a leveza no ambiente de trabalho, em um espaço descontraído e fora do expediente. A leveza e a integração, inclusive, foram características que permearam as ações relacionadas às datas comemorativas, como Dia da Mulher, das Mães, dos Pais, dentre outros.

Para aprimorar a forma de trabalhar e a maneira de se relacionar com o mercado, a Previsul Seguradora realizou treinamentos para sua equipe comercial. Os encontros foram realizados em janeiro, julho e em dezembro e seguiram dentro do “Programa Excelência”, metodologia criada para gerar maior alinhamento e impulsionar a equipe rumo à evolução dos objetivos comerciais, visando atingir resultados sólidos e contínuos.

Outra ação foi o Encontro de Líderes, que reuniu cerca de 40 colaboradores de todo o Brasil, entre gerentes, coordenadores, especialistas, diretores e o presidente, em atividades dinâmicas que reforçaram a evolução do perfil e o papel do líder e como os sentimentos podem ajudar a formar o profissional.

Ainda no contexto de evolução, a Previsul realizou uma ação diferente com seus colaboradores: a Semana da Integridade, que trouxe uma reflexão sobre a importância da ética e conformidade nas ações da companhia. Para a Previsul, falar sobre ética tem a mesma relevância em falar sobre qualquer competência profissional, afinal, ela é uma extensão dos valores da seguradora. Durante a semana, os colaboradores participaram de atividades lúdicas e descontraídas que levantaram a importância da ética e dos valores da companhia.

A seguradora acredita que o sucesso de uma empresa não vem apenas dos números comerciais, mas sim das pessoas que fazem tudo acontecer. Por isso, investe em ações internas e incentiva o bem-estar e qualidade de vida dos seus colaboradores, o que resulta em um ambiente mais leve e produtivo.

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